Lavoro: parliamo degli scatti di anzianità

Gli scatti di anzianità fanno parte dello stipendio e vengono riconosciuti ai dipendenti dopo un certo tempo presso lo stesso datore di lavoro.

Di che si tratta?

Quando si parla di scatti di anzianità si intende una voce dello stipendio che compone la retribuzione mensile del dipendente. Ma nel concreto, di che si tratta?  Gli scatti di anzianità sono riportati nella busta paga quando il lavoratore raggiunge una determinata anzianità di servizio presso lo stesso datore di lavoro. Si tratta di un modo di voler premiare chi è particolarmente legato e fedele all’azienda. La cosa è concretizzata anche dal fatto che un dipendente che lavora in una certa azienda da molto tempo ha un livello di esperienza maggiore.

Il valore degli scatti di anzianitàViaggi per lavoro? Ecco a cosa hai diritto tra indennità e rimborsi

All’interno del contratto collettivo nazionale di lavoro si trova il valore economico, il tempo necessario per lo scatto, le modalità di erogazione e ogni altro aspetto legato alla disciplina degli scatti di anzianità applicato al singolo rapporto di lavoro. Gli scatti di anzianità non sono una voce dello stipendio prevista e disciplinata dalla legge, ma sono stati introdotti dai sindacati dei lavoratori e dalle associazioni delle imprese. L’importo degli scatti di anzianità cambia in base alla qualifica e al livello di inquadramento del dipendente, e ogni contratto collettivo, prevede un diverso lasso di tempo necessario ad ottenere lo scatto. Generalmente gli scatti di anzianità maturano ogni due o tre anni e si attuano dal primo giorno del mese immediatamente successivo a quello in cui si compie il biennio o il triennio di anzianità.

I principali contratti collettivi nazionali di lavoro

CCNL Commercio.
Gli scatti di anzianità nel contratto collettivo del settore commercio spettano dopo 3 anni di anzianità di servizio e sono stabiliti in misura che varia a seconda del livello di inquadramento del dipendente:
• quadri – 25,46 euro di scatti di anzianità;
• I livello – 24,84 euro di scatti di anzianità;
• II livello – 22,83 euro di scatti di anzianità;
• III livello – 21,95 euro di scatti di anzianità;
• IV livello – 20,66 euro di scatti di anzianità;
• V livello – 20,30 euro di scatti di anzianità;
• VI livello – 19,73 euro di scatti di anzianità;
• VII livello – 19,47 euro di scatti di anzianità.

Gli scatti di anzianità valgono anche per apprendisti e lavoratori part-time. In tutto gli scatti che il dipendente può agganciare alle dipendenze della stessa azienda sono 10. Il contratto collettivo del commercio stabilisce anche che gli scatti di anzianità non possono essere assorbiti da precedenti e successivi aumenti di merito, né eventuali aumenti di merito possono essere assorbiti dagli scatti maturati o da maturare. Ciò significa che se, ad esempio, il dipendente percepisce un superminimo assorbibile, gli scatti di anzianità non possono essere assorbiti da un superminimo assorbibile, ossia quella quota in più di stipendio, pattuita dalle parti, che viene riconosciuta al dipendete in aggiunta alla paga base. Quando il superminimo è definito “assorbibile” nel contratto individuale di lavoro, ciò significa che lo stesso risulterà assorbito dagli aumenti contrattuali. Questo assorbimento, però, vale per gli aumenti contrattuali ma non per gli scatti di anzianità.

CCNL tessile e abbigliamento.
Gli scatti maturano ogni due anni e sono massimo 4. La misura degli scatti di anzianità dipende dal livello di inquadramento del dipendente:
• 8° livello: 12,91 euro;
• 7° livello: 11,88 euro;
• 6° livello: 10,33 euro;
• 5° livello: 9,81 euro;
• 4° livello: 8,26 euro;
• 3° livello: 7,75 euro;
• 2° livello: 7,23 euro;
• 1° livello: 6,71 euro.

Gli scatti di anzianità vengono attributi al dipendente dal primo giorno del mese successivo a quello in cui si compie il biennio di anzianità. Gli scatti non assorbono né possono essere assorbiti da eventuali aumenti di merito o superminimi salvo, per questi ultimi, i casi in cui tale assorbimento sia previsto. Nel settore tessile lo scatto di anzianità resta assorbito nel superminimo assorbibile. In caso di passaggio di livello il lavoratore conserva in cifra l’importo maturato e avrà diritto a ulteriori aumenti periodici di anzianità biennali del nuovo livello fino a concorrenza con l’importo massimo raggiungibile nel nuovo livello.

CCNL Turismo.
Gli scatti di anzianità maturano ogni tre anni di anzianità di servizio prestata senza interruzione di rapporto di lavoro presso la stessa azienda o gruppo aziendale e sono 6. Gli scatti triennali decorrono dal primo giorno del mese immediatamente successivo a quello in cui si compie il triennio di anzianità. Per quanto concerne la misura degli scatti, anche nel turismo dipende dal livello di inquadramento del dipendente:
Aree Euro
• A1 40,80;
• A2 39,25;
• B1 37,70;
• B2 36,15;
• C1 34,86;
• C2 33,05;
• C3 32,54;
• D1 31,25;
• D2 30,47.

Nel caso in cui nel corso del triennio intercorrente tra l’uno e l’altro scatto siano intervenuti passaggi a livello superiore, gli importi relativi agli scatti precedenti saranno ricalcolati in base al nuovo valore al momento di maturazione del nuovo scatto senza liquidazione di arretrati per il periodo pregresso.

CCNL Metalmeccanici.
Gli scatti di anzianità maturano ogni biennio fino ad un massimo di 5. L’importo dipende dal livello di inquadramento del dipendente:
Categorie Importi (in euro)
• 1ª 18,49;
• 2ª 21,59;
• 3ª e 3ª Super 25,05;
• 4ª 26,75;
• 5ª 29,64;
• 5ª Super 32,43;
• 6ª 36,41;
• 7ª e 8ª Quadri 40,96.
Gli scatti di anzianità non possono essere assorbiti da precedenti o successivi aumenti di merito, né gli aumenti di merito potranno essere assorbiti dagli scatti di anzianità maturati o da maturare. Gli scatti di anzianità decorrono dal primo giorno del mese immediatamente successivo a quello in cui si compie il biennio di anzianità.

CCNL Industria Alimentare.
Sono previsti al massimo 5 scatti di anzianità che maturano ogni due anni. Anche in questo caso il valore dipende dal livello di inquadramento del lavoratore:
Categoria Valore dello scatto (euro)
• 1ª 29,74;
• 2ª 27,60;
• 3ª 24,67;
• 4ª 21,04;
• 5ª 20,33;
• 6ª 19,58;
• 7ª 17,76;
• 8ª 17,41;
• 9ª 16,71;
• 10ª 14,52.

Gli scatti di anzianità decorrono dal 1° giorno del mese immediatamente successivo a quello in cui si compie il biennio di servizio. In caso di passaggio di livello, il lavoratore mantiene l’importo degli scatti di anzianità maturati nei livelli di provenienza


Per essere sempre aggiornato, seguici su: Facebook - Twitter - Gnews - Telegram - Instragram - Pinterest - Youtube

Katia Russo

Sono Katia, ho 21 anni e sono una studentessa di Lettere Moderne. Fin da piccola la scrittura e la lettura mi hanno sempre affascinato, e crescendo, ho iniziato ad interessarmi di cinema e di arte. Sono una grande curiosona e mi piace trasmettere qualsiasi informazione utile.